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23 Jan Quand l’Atir vous embauche… elle sait vous accueillir !
Comment l’Atir accueille-t-elle les salariés qu'elle embauche ? Rendez-vous, visite des services, échanges avec les équipes, formations enrichissantes... La direction des ressources humaines a mis en place une procédure d’intégration tout à l’avantage de ceux qui choisissent de lui offrir leurs compétences. Franchissons le seuil de la communauté Atir.
28 Juil Quelles valeurs partagerez-vous à l’ATIR ?
Publié à 06:23h
/ Démarche qualité, Innovation, L’Atir en projets, Les valeurs de l'Atir, Nos métiers, Ressources humaines
L’Atir défend des valeurs dans sa mission au service des patients insuffisants rénaux : l’engagement, l’entraide, le progrès et la satisfaction. En 2019, elle les a écrites dans une charte, au terme d’une réflexion qui a impliqué, pendant un an, direction et salariés. Proposée à chaque nouvel arrivant, la charte traduit la volonté des équipes d’ancrer dans leur quotidien des comportements chargés de sens.
17 Jan Nos sportifs maintiennent l’Atir sur le podium de l’OPT Trophy
Grâce à ses collaborateurs, l’Atir a gagné sa place sur le podium du raid OPT Trophy, lors de ses deux dernières éditions, en 2020 et 2022. L’exploit de ses sportifs se fonde, entre autres, sur un esprit d’équipe remarquable. Quelques mots sur cette course épique que les raiders de l'association aiment particulièrement.
30 Déc L’Atir vous offre deux délicieuses recettes diététiques pour les fêtes !
Une salade de mangues finement assaisonnée et du riz au lait de riz. Ce sont les deux recettes diététiques que l'Atir vous propose pour fêter la fin d'année. Diététiques, originales et délicieuses. Faites-vous plaisir, que vous habitiez l'hémisphère nord ou le sud. L'Atir a choisi pour valeur la satisfaction et l'exploite, dans tous les sens du terme. Bonnes fêtes !
02 Sep La qualité de vie au travail, concrètement, à l’Atir, c’est …
L’Atir prend des mesures concrètes pour améliorer la qualité de vie au travail de ses salariés. Parmi ces mesures, des visites régulières de la direction des ressources humaines (DRH) aux équipes soignantes, dans les unités d’hémodialyse. Egalement, l’organisation de « journées de cohésion » qui tissent des liens entre collaborateurs. La nomination, en 2019, d’un médecin responsable de leur santé et de la qualité des relations de travail est venue renforcer le dispositif.
09 Août Médecins, vous avez de bonnes raisons d’exercer à l’Atir
L’Atir traite l’insuffisance rénale au bout du monde, en Nouvelle-Calédonie. Les médecins et infirmiers qui acceptent de s’engager auprès d’elle relèvent avec satisfaction la qualité de sa prise en charge des patients. Et de ses conditions de travail.
16 Juin A l’Atir, on se régale avec des bouchées diététiques au coco
Comment l’Atir égaye-t-elle le quotidien de ses patients et de ses équipes soignantes ? En ne négligeant aucune opportunité. Ainsi, chaque trimestre, elle fait paraître dans son journal interne, « Atir l’haricot », une recette gourmande que ses salariés n’hésitent pas à cuisiner et goûter ensemble. Le défi : allier plaisir gustatif et diététique. Vous voulez vous en convaincre ? Savourez les bouchées au coco fondantes et croquantes de Caroline S., infirmière de l’unité d’hémodialyse de proximité de l’Atir à Wallis. Moins sucrées que les confiseries traditionnelles, elles sont idéales en temps de fête.
01 Juin Infirmiers, quel accueil vous réserve l’Atir ?
Benjamin Rossi, infirmier diplômé d’Etat, travaille à l’Atir, en Nouvelle-Calédonie, depuis trois mois. Ecoutez ses premières impressions. https://youtu.be/t3OWrDpxC7E Benjamin Rossi est clair : infirmier à l’Atir depuis le premier trimestre 2022, il découvre chaque jour les atouts de son employeur. Référence parmi les opérateurs de dialyse en...
